RÉIMAGINER
& AMÉLIORERLE QUOTIDIEN

Après un premier engagement amenant une réduction de 7,5% des émissions de CO₂eq liée au transport aval de ses produits entre 2017 et 2020, un deuxième engagement au cours duquel Henkel en France a dépassé ses objectifs en réduisant de 11,7% ce type d’émissions, le renouvellement de son engagement dans la démarche FRET21 a été validé avec un objectif de réduction de 12% d’ici fin 2026.

• De bonnes performances commerciales pour l’exercice 2024
  • Chiffre d’affaires du groupe : 21,6 milliards d’euros, bonne croissance organique de 2,6 %
  • Résultat d’exploitation ‏(EBIT)* : 3,1 milliards d’euros, augmentation très significative de 20,9 %
  • Marge EBIT* : 14,3 %, une amélioration remarquable de 240 points de base
  • Bénéfice par action privilégiée ‏(EPS) nettement plus élevé* : 5,36 euros, +25,1 % à taux de change constant
  • De solides flux de trésorerie disponibles de 2,4 milliards d’euros
• Proposition d’une augmentation du dividende dans une fourchette à deux chiffres : 2,04 euros par action privilégiée ‏(+10,3 %)
• Un nouveau rachat d’actions pour un montant maximum de 1 milliard d’euros a été décidé
• Poursuite de la progression de la mise en œuvre du plan de croissance ciblée
  • Consumer Brands : Intégration plus rapide que prévu, finalisation du portefeuille de mesures, les économies totales seront réalisées d’ici la fin de l’année 2025
  • Adhesive Technologies : La nouvelle organisation mise en place en 2023 porte ses fruits
  • Des objectifs ambitieux en matière de protection du climat : définition d’une feuille de route zéro émission nette 
• Perspectives pour l’exercice 2025 : l’entreprise est prête pour une rentabilité accrue - avec un démarrage lent en début d’année et une accélération en cours d’année
  • Croissance organique des ventes : 1,5 à 3,5 %
  • Marge EBIT* : 14,0 à 15,5 %
  • Bénéfice par action privilégiée ‏(EPS)* : Augmentation dans la fourchette basse à haute des pourcentages à un chiffre ‏(à taux de change constant)

• Action climatique : réduction de 64 % des émissions de CO₂ liés à ses opérations par tonne de produit (année de référence : 2017)
• Économie circulaire : l'utilisation de plastique recyclé dans les emballages de biens de consommation atteint 25 %
• Égalité des chances : augmentation significative du nombre de salariés utilisant un congé parental sans distinction de genre en 2024 ; la part des femmes à des postes de direction atteint 42 %
• Conditions de travail équitables : mise en place d’une nouvelle évaluation pour garantir des salaires décents à l'échelle mondiale 
• Gouvernance : premier rapport de développement durable respectant intégralement les normes européennes de reporting en matière de durabilité - European Sustainability Reporting Standards (ESRS)