En nous appuyant sur un solide héritage de près de 150 ans, nous ouvrons la voie pour réimaginer et améliorer la vie au quotidien. Aujourd'hui et pour les générations à venir. Grâce à des marques et des technologies innovantes et durables, et grâce à nos équipes dans le monde entier. Henkel détient des positions de leader dans les activités industrielles et grand public : Notre portefeuille comprend des produits de soins capillaires, des cosmétiques, des lessives, des adoucissant ainsi que des adhésifs, des produits d'étanchéité et des revêtements fonctionnels renommés.
Analista de Folha de Pagamento Sênior (Temporário) - Jundiaí/SP
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Sobre esta posição
Estamos em busca de um(a) Analista de Folha de Pagamento (Temporário) para apoiar a execução dos processos de folha de pagamento e administração de pessoal, garantindo conformidade com a legislação vigente, políticas corporativas e excelência operacional.
Nesta posição, você atuará em parceria com diferentes áreas de Recursos Humanos e negócios, contribuindo para a qualidade dos processos, atendimento aos colaboradores e iniciativas de melhoria contínua em um ambiente dinâmico e colaborativo.
O que fará
- Realizar o processamento completo da folha de pagamento, incluindo cálculos, conferências, relatórios e interface com instituições bancárias.
- Executar atividades relacionadas a encargos trabalhistas, previdenciários, benefícios e obrigações legais.
- Garantir o cumprimento das políticas corporativas, normas internas e legislação trabalhista aplicável.
- Manter e atualizar informações de colaboradores, remuneração, impostos e demais dados relacionados à folha de pagamento.
- Atender e orientar colaboradores, equipes de RH e demais áreas sobre dúvidas e processos relacionados à folha e administração de pessoal.
- Apoiar auditorias internas e externas, assegurando a qualidade e a conformidade das informações.
- Participar de projetos e iniciativas voltados à melhoria contínua dos processos de folha de pagamento e operações de RH.
O que faz de ti uma boa opção
- Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
- Experiência prévia em rotinas de folha de pagamento, departamento pessoal ou operações de Recursos Humanos.
- Conhecimento de legislação trabalhista, encargos sociais, processos de folha de pagamento e administração de pessoal.
- Familiaridade com políticas de RH, compliance e rotinas administrativas relacionadas à gestão de pessoas.
- Perfil analítico, organizado e atento aos detalhes, com foco em qualidade e precisão das informações.
- Capacidade de trabalhar de forma colaborativa, atendendo múltiplos stakeholders e demandas simultaneamente.
- Interesse em melhoria contínua e otimização de processos.
- Disponibilidade para atuar em modelo híbrido, com presença no escritório de Jundiaí/SP pelo menos 3 vezes por semana.
Algumas vantagens de ingressar na Henkel
- Regime de trabalho flexível com horários flexíveis, modelo de trabalho híbrido e política de trabalho em qualquer lugar até 30 dias por ano
- Diversas oportunidades de crescimento nacionais e internacionais
- Padrões globais de bem-estar com programas de saúde e cuidados preventivos
- Licença parental neutra em termos de género por um mínimo de 8 semanas
- Plano de Participação de Funcionários com investimento voluntário e ações correspondentes da Henkel
Na Henkel, somos provenientes de uma vasta gama de origens, perspetivas e experiências de vida. Acreditamos que a singularidade de todos os funcionários é a nossa força. Vem fazer parte da equipa e acrescentar a tua singularidade! Estamos recetivos a todas as candidaturas independentemente de géneros, origens, culturas, religiões, orientações sexuais, deficiências e gerações.
ID DO trabalho: 26096981
Locais de trabalho: Brazil, São Paulo, Jundiaí
Informações de contato para questões relacionadas a candidatura: Recruitment.LATAM@henkel.com
Por favor, não use este endereço de e-mail para enviar a sua candidatura ou currículo. Para se candidatar, clique no botão acima “Candidatar-se a esta vaga”. Não serão aceitas candidaturas enviadas por e-mail
Prazo para inscrição: enquanto a vaga estiver listada em nosso Site de Empregos, estaremos felizes de receber a sua inscrição!
Centro de Emprego: Se já tiver a aplicação, pode criar ou fazer login na sua conta aqui para verificar o status da sua aplicação. No caso de criar uma nova conta, utilize o endereço de e-mail com o qual se inscreveu.
À propos de Henkel
FAQ
Plusieurs postes m'intéressent. Puis-je déposer plusieurs candidatures simultanément ?
Oui – il vous suffit de compléter votre profil en ligne. Vous pourrez ensuite postuler pour plusieurs postes.
L'offre est en anglais, dois-je postuler en anglais ?
Oui, s'il vous plaît. Henkel étant un groupe international, vous travaillerez avec des collègues issus du monde entier. L'anglais est la langue officielle de notre groupe. En règle générale, il est conseillé de postuler dans la langue de l'offre.
Pendant le processus, suis-je informé du statut de ma candidature ?
Chaque poste à pourvoir est unique, et mener à bien le processus est important pour vous comme pour nous. Nous voulons être sûrs que nous travaillerons bien ensemble. Nous fournirons des retours aux candidats tout au long du processus.
Les employés peuvent-ils evoluer d'une branche/d'un pays à l'autre ?
Oui, c'est même une caractéristique de Henkel : nos employés sont polyvalents et mobiles. Cela contribue à la grande réussite mondiale de notre entreprise.
Notre philosophie « Triple two » va dans ce sens : vous pourrez acquérir une expérience dans au moins deux fonctions, deux pays différents et deux secteurs d'activités. Nous appliquons cette philosophie car nous pensons qu'occuper différents postes, dans différents domaines et dans nos différentes branches est bénéfique pour votre évolution personnelle et vous permet de mieux comprendre Henkel en tant qu'entreprise mondiale.
Vous trouverez ici des informations complémentaires sur nos programmes de formation.
Qui puis-je contacter si j'ai des questions sur ma candidature ?
L'équipe de recrutement répond à toutes les demandes concernant les candidatures. Contactez l'équipe ici.